• contactar
  • imprimir
  • inici

ShanghaiRanking’s Global Ranking of Academic Subjects Edició del 2023


Informació general Indicadors Metodologia Resultats i anàlisi

Indicadors i pesos utilitzats en l'elaboració del rànquing

Avís: A partir de l'edició 2017, els pesos a aplicar a cadascun dels indicadors que es relacionen tot seguit varien en funció de la disciplina analitzada. Trobareu indicacions sobre els pesos per disciplines a la pestanya "Metodologia".

Taula d'indicadors

Àmbit Indicador
Bibliomètric 1Q: articles en revistes primer quartil
TOP: producció en les principals revistes
CNCI: Impacte Normalitzat
IC: Publicacions amb coautoria internacional
Premis AWARD: Premis guanyats

Descripció dels indicadors

Bibliomètric > 1Q: articles en revistes primer quartil
Número d’articles publicats en revistes del 1Q d’acord amb el seu factor d’impacte, per classificació.

Tipus: quantitatiu

Font: Web of Science
Bibliomètric > TOP: producció en les principals revistes
Número de publicacions (articles) en les principals revistes per categoria. La identificació d’aquestes revistes s’ha fet tenint en compte els resultats de la darrera "ShanghaiRanking’s Academic Excellence Survey" (Top Journals).

Tipus: quantitatiu

Font: https://www.shanghairanking.com/activities/aes
Bibliomètric > CNCI: Impacte Normalitzat
Impacte Normalitzat. Rati entre les citacions rebudes i el valor estàndar de citacions, per categoria, any i tipus de publicació. Un valor de 1 representa el rendiment mundial mitjà.

Tipus: quantitatiu

Font: InCites ESI
Bibliomètric > IC: Publicacions amb coautoria internacional
Rati d'articles amb coautoria internacional, respecte el total, per categoria

Tipus: quantitatiu

Font: InCites ESI
Premis > AWARD: Premis guanyats
Número de PDI que ha guanyat algun premi considerat “rellevant” per aquella disciplina. Els premis que es consideren rellevants són els que s’identifiquen a la ShanghaiRanking’s Academic Excellence Survey (apartat “Top Award”).
Es té en compte el PDI que treballava a TC a la institució en el moment de guanyar el premi. Si el guanyador treballava a vàries institucions en aquell moment, es reparteix de manera proporcional, i si estava retirat, s’atorga la puntuació a la institució on va treballar a TC per darrer cop.
Finalment, s’atorga diferent pes en funció de l’any del guardó.


Tipus: quantitatiu

Font: https://www.shanghairanking.com/activities/aes